Año nuevo, práctica de coaching más profesional: ¿por dónde empezar?

Una práctica de coaching más profesional se construye en cinco pasos: elegir un público objetivo claro, hacer coherente el primer contacto con clientes, recoger los acuerdos en un acuerdo de coaching, trabajar con una estructura fija y notas de sesión regulares, y asegurarte de que los nuevos clientes te encuentren. No tienes que hacerlo todo a la vez. Un paso al mes basta para tener un año notablemente distinto a finales de marzo.

Enero es el momento natural para ello. Llegan nuevos clientes, los actuales retoman su proceso después de Reyes y tú tienes energía renovada tras las fiestas. Este artículo es el punto de partida de una serie, con un artículo de profundización para cada tema.

Qué significa realmente "más profesional"

Trabajar de forma más profesional no significa más formularios, normas más estrictas o un logo más caro. Significa que tu cliente sabe en todo momento a qué atenerse y que tú no reinventas la rueda con cada cliente nuevo. En concreto:

• Un cliente potencial entiende rápido con quién trabajas y qué consigues.
• La primera conversación sigue siempre una estructura reconocible.
• Los acuerdos sobre duración, honorarios, cancelación y confidencialidad están por escrito.
• Cada sesión tiene sus notas, y cada proceso tiene un principio, un desarrollo y un cierre.
• Tu administración te lleva horas al mes, no horas a la semana.

Los cinco pasos

1. Ten claro con quién trabajas

Un coach que ayuda "a todo el mundo" no es la opción evidente para nadie. Un público objetivo claro facilita tu marketing y afina tus procesos. Lee cómo hacerlo en cómo elegir un nicho como coach.

2. Haz coherente el primer contacto

La sesión de descubrimiento es el momento en que un cliente potencial decide. Con una estructura fija te sientes más seguro y el cliente sabe mejor qué esperar. Ver la sesión de descubrimiento como coach.

3. Pon los acuerdos por escrito

Un acuerdo de coaching te protege a ti y a tu cliente, y evita discusiones después. En acuerdo de coaching: qué incluir encontrarás las partes que deben aparecer.

4. Trabaja con una estructura fija

Un recorrido reconocible del intake al cierre, y unas notas breves después de cada sesión, dan calma y continuidad. Lee de hábitos sueltos a una forma de trabajar consistente y cómo escribir notas de sesión de coaching. Así también consigues una semana laboral más tranquila.

5. Asegúrate de que los clientes te encuentren

Enero es cuando la gente busca coach. Revisa que tu perfil, tu web y tus prescriptores estén al día. Ver cómo conseguir más clientes de coaching. ¿Acabas de empezar? Lee primero cómo empezar una práctica de coaching.

Para tus clientes: del propósito al cambio real

Muchos clientes llegan en enero con un propósito de Año Nuevo. Es un buen punto de partida, pero rara vez un buen objetivo de coaching. En cumplir los propósitos de Año Nuevo con coaching lees por qué fracasan los propósitos y cómo el coaching marca la diferencia. Ese artículo también puedes compartirlo con tus clientes.

¿Por dónde empiezas esta semana?

Trabajar de forma más profesional sin más administración

FocusCoachee está pensado para que esta estructura sea fácil. Trabajas por proceso con objetivos, sesiones, métodos, acciones y reflexiones en un solo lugar. Los clientes firman el acuerdo de coaching de forma digital, rellenan un formulario de intake y reservan ellos mismos su cita. Los nuevos clientes te encuentran a través de tu página pública de coach. Starter es gratis, para un máximo de tres procesos a la vez.

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Todos los artículos de esta serie:

• Cumplir los propósitos de Año Nuevo con coaching
• Cómo elegir un nicho como coach
• La sesión de descubrimiento como coach
• Acuerdo de coaching: qué incluir
• Cómo escribir notas de sesión de coaching
• Una semana laboral más tranquila como coach
• De hábitos sueltos a una forma de trabajar consistente
• Cómo empezar una práctica de coaching
• Cómo conseguir más clientes de coaching